有的隻有一個:田小晴,湯師傅方便麪企業的老總。
聽到林風這話,周老闆微微頷首,不再多說,確實,現在林風在東海不方便拋頭露面。
“田小晴,這個人能力不錯吧。”
周老闆對田小晴這個人同樣很感興趣,隻要是林風能夠得上的,一定有他的眼光和獨到之處。
“那是當然,田小晴是我從京都挖過來的外企人才,很有現代企業管理經驗,現在方便麪廠能有現在的起色,多虧了她。”
說到田小晴,林風言語中無不洋溢著誇讚。
“你的方便麪廠有什麼打算?”
周老闆繼續問道,這是也是他最想知道的。
“周老闆,請你放心,我今天就是來告訴你,我計劃在半年之內,把我的方便麪廠做到東海市的龍頭企業,讓開發區成為引領整個東海的強大引擎。”
林風的一番話很是激情。
“很好,年輕人就要有魄力,敢想敢乾敢闖,你放心我會做你的堅強後盾。”
周老闆對林風大加讚賞,他相信眼前的這個年輕人絕對能夠做到。
這時,窗外忽然傳來一陣鬨鬧聲,聲音此起彼伏。
周老闆淡定的走到窗前,打開窗戶,刺耳的叫喊透過窗子傳進來,周老闆一改剛才高興的樣子,眉頭緊皺,表情凝重。
刺耳的叫喊一浪高過一浪,傳到林風的耳朵裡,聽的他也是一陣心驚。
他悄悄站到窗戶旁邊,樓下面足足圍了有上百號人。
“這是哪裡的工人?”
通過他們穿的還算整齊的製服,林風得出他們一定是某一個廠子裡的工人。
“是東陽機械加工廠的工人,這已經是第三次了。”
周老闆歎了一口氣,又坐回了沙發,端起杯子喝了一口茶,滿腹的心事。
“這些工人為啥來鬨?”
林風不僅好奇的問。
“國企改革。”
簡單的四個字,卻蘊含了太多。
改革開放之前,國內以計劃經濟為主導,國有企業幾乎占據了國家經濟的全部,說白了,國企就是鐵飯碗。
但是,在市場經濟的大浪潮下,國企的弊端越來越凸顯,企業生產什麼、生產多少,供給多少原料等等完全是按照計劃,企業並沒自主權。
大鍋飯、鐵飯碗,乾多乾少一個樣,嚴重製約了個人、企業的活力和進取精神,製約了企業創造更多財富。
在這樣的背景下,國內拉開了企業改革的大幕。
當然,這一過程,是相當痛苦的。
首當其衝的,就是這些國有企業裡的工人,面臨一個很實際的問題:下崗。
東陽機械加工廠,就是一個例子,這個機械加工廠之前是東海市的龍頭企業,職工上千人,主要生產小型農業用具和機械。
可現在市場一放開,區域性、全國性市場統一競爭,東陽機械加工廠的產品,因為常年不更新換代,很快在市場上敗下陣來。
產品賣不出去,企業沒有利潤,沒有利潤更沒有資金投入新產品研發,沒有新產品在市場上更沒有競爭力。
這樣就陷入了惡性循環。
工人發不出工資,就來鬨事了。
“唉!”
周老闆往後一仰,手捏著眉心。
無儘的昏迷過後,時宇猛地從床上起身。-